Modulul Economic

ChrisMilea · Administrator Data inscrierii: 12/Mai/2011 Mesaje: 14

Unul dintre cele mai modificate module ale eRepublik este cel economic.
Totul incepe cu infiintarea/cumpararea unei firme.
Pentru infiintarea unei firme trebuie sa ai level 12 si fondurile necesare (gold si/sau moneda locala)

Firma se construieste pe un teren liber aflat pe contul tau. Ca sa verifici daca ai teren deschis mergi laMy land. Daca terenurile tale sunt ocupate, poti cumpara un teren cu 1000 moneda locala (in cazul eRomaniei cu 1000 RON)
Costul de infiintare a unei firme este de 10 gold

Poti gasi pe piata si firme care sunt vandute la valori mai mici de 10 gold. Motivul vinderii acestor firme este stiut de proprietarul ei. Firmele care sunt pentru vanzare se gasesc la Market >> Companies for sale. Aici se pot gasi firme de toate nivelurile (calitatile). Conditia pentru achizitionarea unei firme este de a avea cetatenia tarii unde se afla firma.

Orice firma nou infiintata este de indice 1 (q1). Imbunatatirea nivelului (calitatii) necesita fonduri suplimentare astfel:
- de la q1 la q2 – 20 gold
- de la q2 la q3 – 50 gold
- de la q3 la q4 – 100 gold
- de la q4 la q5 – 200 gold
Pot fi upgradate numai firmele de articole finite (paine, arme, bilete, case, spitale, sisteme de aparare).
Cu cat nivelul (calitatea) firmei este mai mare, numarul de produse finite este mai mic. Exista insa avantajul ca articolele finite de calitatea mai mare sunt si mai scumpe.
Odata infiintata firma, aceasta trebuie sa aiba angajati si, in cazul firmelor de produse finite (paine, arme, bilete, case, spitale, sisteme de aparare) si materie întâia necesara construirii/fabricarii acelor produse:
- fier pentru arme
- grau pentru paine
- ulei pentru bilete
- piatra pentru spitale, sisteme de aparare si case
APROVIZIONAREA
Un angajat nu poate munci in firma daca nu sunt bani necesari platii salariului si, cazul firmelor de produse finite, daca nu exista materie prima
Pentru firmele de produse finite, aprovizionarea se poate face in 2 moduri:
- prin cumparare de pe piata locala a materiilor prime cu ajutorul butonului Buy Raw. întrebuințând acest buton veti fi directionati automat pe piata, din tara unde este firma, de materie prima necesara firmei

- prin cumparare si donare prin intermediul organizatiilor.
Verificati pietele internationale si daca constatati ca pretul materiei prime intr-o alta tara este mai mic si detineti o organizatie in acea tara, puteti cumpara de acolo materie prima cu organizatia si apoi transferati in firma cu ajutorul butonului Donate

Pentru a investi bani in firma intri in firma, apoi la Manage acounts, alegeti moneda pe care doriti sa o investiti si valoarea, apoi apasati invest
Pentru a colecta banii din firma folositi collect

ANGAJATI
Inainte de a angaja muncitori este bine sa consultati piata locurilor de munca (Market >> Job Market)pentru a fi informat cu salariile ce se ofera de alti angajatori.

Apoi pentru a avea oferte de locuri de munca, mergeti la firma, folositi butonul Manage aflat sub numarul de angajati ai firmei, apoi Job offers si Add a job offer (My land >> Firma (click pe denumirea firmei) >> Manage >> Job Offers >> Add a job offer).

Acum puteti alege skillul economic minim al celui pe care doriti sa-l angajati, numarul de oferte de joburi pe care doriti sa le oferiti pentru acel skill, salariul oferit. Activitatea de postare a ofertelor de munca se termina cu Save. Daca doriti sa angajati oameni cu mai numeroase skiluri reluati operatiunea. Pentru a putea posta oferte de locuri de munca, trebuie sa aveti in firma o suma de bani care sa acopere salariile totale ale ofertelor de munca postate.
Acum oferta dvs de joburi este vizibila pe piata locurilor de munca si nu trebuie decat sa sperati ca se vor angaja muncitorii ideali.
Daca un jucator alege sa se angajeze la firma ta, vei primi o alerta prin care vei fi instiintat de asta. De întocmai poti verifica acest fapt mergand in firma si utilizând butonul Manage si Employees list.

Daca ai mai mult de 10 angajati scade productivitatea/angajat. Daca numarul de angajati este mai mic 10 sau egal cu 10 productivitatea pe angajat e maxima.
Pe coloana din dreptul angajatului poti urmari activitatea lui pe zile si productivitatea in munca.
Productivitatea angajatului depinde de sanatatea cu care acesta lucreaza, bonusul de tara oferit firmei si numarul de prieteni activi pe care ii are invitati in joc, dar si de boosterul pe care il foloseste.(cu cat sanatatea este mai mare cu atat productivitatea este mai mare)
In cazul in care nu esti multumit de unul dintre angajati il poti concedia folosind butonul Fire. Din acest loc puteti modifica de asemenea si salariul angajatului, neavand insa posibilitatea de a micsora salariul mai devreme de 3 zile.
Ca manager poti lucra, de asemenea, in firma, fara a fi angajat in ea. Pentru acest lucru nu vei fi remunerat, iar productivitatea obtinuta va fi adaugata la skillul economic propriu. Produsele, implicit materia prima (in cazul firmelor de produse finite) vor avea acelasi statut ca in cazul unui angajat al firmei. Lucrand ca manager vei pierde insa 10 puncte de sanatate.
VANZAREA PRODUSELOR
Productia rezultata in urma muncii desfasurate de angajati se poate valorifica pe piata (Marketplace)

Pentru a vinde cat mai repede produsele, trebuie sa aveti cel mai mic pret de pe piata tarii unde se afla firma. Inainte de a pune produsele la vanzare, verificati pretul deja oferit pe piata pentru acelasi tip de produs cu al tau. Apoi revii in firma, apoi market offers si sell products. Acum poti mentiona cantitatea si pretul fara taxe cerut. Pe piata produsul este vandut cu pretul cu taxe. Spor la bani !!!

Daca pretul produselor de acel tip pe piata nu te multumeste, atunci poti stoca acele produse si sa le vinzi cand pretul lor te avantajeaza. In cazul alegerii acestei situatii trebe sa ai destule fonduri pentru salarii si materie prima pentru perioada in care lucrezi pe stoc.
Produsele pot fi vandute si pe alte piete, insa pentru a reusi acest lucru aveti nevoie de o licenta de export. Aceasta se cumpara cu ajutorul Buy market licences, aflat la Market offers.

O licenta costa 20 de gold si poate fi achizitionata numai pt tarile cu care tara unde se afla firma, nu se afla in razboi si nici nu exista embargou.
In cazurile exceptionale, o licenta poate costa si 5 gold. Caz exceptional este situatia in care poti cumpara licenta intr-o tara care a cucerit tara in care se afla firma
Ex: Firma se afla in Ungaria. Romania cucereste Ungaria si atunci poti cumpara licenta pentru Ungaria cu 5 gold
TAXE SI IMPOZITE
Income Tax: reprezinta impozitul pe venitul concretizat de o firma si este retinut de stat in timpul in care sunt colectati bani din firma, dar si impozitul pe salariu.
Import Tax: reprezinta impozitul platit de o firma straina pentru a putea vinde pe piata romaneasca prin intermediul unei licente. Aceste se plateste automat in momentul in care produsul respectiv se vinde de piata romaneasca
VAT este echivalentul TVA-ului din RL (taxa pe valoarea adaugata) si se aplica numai produsele finite in momentul vanzarii pe piata. Pentru materii prime nu se plateste TVA.
Aceste taxe sunt aprobate de catre parlament prin vot si se stabilesc interesele economice ale tarii.
Toate aceste taxe se colecteaza in bugetul romaniei sau GDP-ul (Gross domestic product).

GDP-ul este echivalentul PIB-ului din RL si se calculeaza pe ultimile 30 de zile. El se calculeaza dupa urmatoarea formula:
GDP = C + G + L + V, unde
C = Cost pt. pornirea unei afaceri × nr. de firme create
G = gold total investit de întreprinzători în ţara sau upgrade firme
L = pret de a cumpăra o licenţă × nr. licente achizitionate
V = valoarea vânzărilor × TCR, unde
- valoarea vanzarilor = valoarea întreagă a vânzărilor fabricate de companiile din tara pentru piaţa internă şi cea externă
- TCR-ul (RER-ul in engleza) reprezinta cursul de schimb prescris pentru schimbarea unei monede cu o alta.
TCR se calculeaza dupa formula:
1 = CMP × 50
CMP = costul mediu de producţie din ultimile 7 zile (media tuturor costurilor de producţie pe fiecare tranzacţie)
TD (rata somajului). Ea se calculeaza pe ultimile 30 de zile si are urmatoarea formula:
TD = (A – E – EM) ÷ A, unde
A = nr. cetăţeni activi
E = nr. angajaţi;
EM = nr. manageri
Monthly imports (MI) reprezinta importurile confecționate intr-o tara in ultimele 30 de zile:
MI = V ÷ TCR
TCR = cursul de schimb din ţară,
V = valoarea vânzării de bunuri straine in tara
Monthly exports (ME) reprezinta exporturile realizate de o tara in ultimele 30 de zile. N-am reusit sa gasesc formula
Inflaţia economica (I) este valabila doar in ultimele 7 zile si se calculeaza dupa urmatoarea formula:
I = (CMP1 ÷ CMP2 – 1) × 100
CMP1 = costul mediu de producţie în ultimele şapte zile.
CMP2 = costul mediu de producţie, în ultimele 8 – 14 zile.
BONUSURI
Bonusul de tara
Orice firma de produse finite beneficiaza de un bonus cuprins intre 5% si 25%, functie de nr de resurse alimentare aflate in acea tara. Resursele alimentare sunt: fructe, grau, caprioare, vite, peste, iar resursele pentru arme sunt fier, aluminiu, ulei, cauciuc si sulf
Ex: Daca o tara detine regiuni cu numai 3 soiuri de resurse, bonusul de tara va fi de 15 %. In cazul in care detine toate resursele, bonusul va fi 25%.
In situatia in care detineti o firma de materii prime si una din regiunile acelei tari detine resursa din acea materie prima veti primi bonus de 25%.
Ex: Daca detineti o firma de grau in Romania si Romania detine cel putin o regiune cu grau, atunci veti primi un bonus de 25%. In cazul in care Romania nu detine o astfel de regiune, bonusul va fi 0%.
Puteti verifica ce fel de resurse detine o tara Community >> Country Administration >> Economy

Bonusul de cetatenie
Daca lucrati, ca manager, intr-o firma care se afla in tara a carei cetatenie o aveti, veti beneficia de un bonus la cetatenie de 25%.
Ex: 1: Daca lucrati intr-o firma care se afla in Romania, chiar daca sunteti in Romania, dar aveti alta cetatenie nu veti beneficia de bonus.
Ex. 2: Daca sunteti in Romani si aveti si cetatenie romana, iar firma este in Brazilia, nu veti beneficia de bonusul de cetatenie
Bonusul de la prieteni
Acest bonus poate fi de 0%, 10%, 20% si este oferit functie de nr, de prieteni activi invitati in joc.
Ex. 1: Daca aveti 2 prieteni activi invitati in joc, bonusul este de 20%, daca nu aveti nici unul bonus este de 0%
Ex. 2: Daca aveti mai multi prieteni invitati in joc, insa toti sunt morti, bonusul va fi 0%